深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，余姚市坚持聚焦主题，精心谋划部署，紧扣一体推进“学、查、改、促”，以“勇挑大梁、争走前列”的定位使命，分层分类细化制定35条工作举措，认真组织各地各单位全面部署、全域推进，确保学有质量、查有力度、改有成效。

注重融入日常、抓在经常。深入实施领导示范学、书记带头学、支部研讨学、党员潜心学等“四学联动”机制，余姚市委常委会通过理论学习中心组学习、举办专题读书班等形式开展学习研讨，带动全市各级党组织和党员、干部认真研读党的作风建设论述相关书籍，深刻领悟中央八项规定及其实施细则精神，为查摆问题、集中整治打牢思想政治基础。聚焦不同群体实际，以“精准滴灌”做好学习教育分类施策，抓住选拔入职、提拔任用、职位变动等关键节点，开设思想进修班等主体班次，上好作风建设“第一堂课”，抓好新提拔干部、年轻干部和关键岗位干部的学习教育；组织党校教师、纪检监察系统等骨干力量，深入“前哨支部”、企业车间等基层一线，讲好党的光荣传统和优良作风，为农村党员、新兴领域党员、流动党员等群体送课上门，推动学习教育“不落一人”“接地气、见实效”。依托浙东（四明山）抗日根据地旧址群、“红色根脉”强基示范村社等红色阵地，通过现场课程、交流研讨等多种形式，用好在革命战争时期根据地正风肃纪的历史经验，推动学习教育入脑入心。

坚持学思践悟，锤炼过硬作风。余姚市坚持把转作风树新风作为学习教育重要要求，深入开展“四明红锋·六提争先”行动，扎实推动各级党组织把学习教育与改进工作作风结合起来。全市74家市直单位全覆盖结对包联镇街村社，领导干部带头深入开展“联镇街入村社、走企业访群众”活动，带动农村党员用好“联六包六”“联商联治”等工作机制，推动1989个群众反映的问题在基层网格化解。余姚市公安局聚焦解决四明山老区群众办事难、出行难等问题，推出“背包警务”工作机制，通过开设乡村警务调解室、开展“治保主任进派出所”活动等举措，夯实社会治安防控基础，推动可防性案件和电诈案件万人发案数大幅下降。梁弄镇注重将学习教育和乡村振兴工作有机融合，拓展红锋共富党建联建新发展模式，发挥“四明山耕”生态农场、“四明红锋”服务社等“共富工坊”作用，整合打造电商直播助农基地和名特优产品展销基地，累计吸纳农村剩余劳动力332人，人均每月增收3400余元。

此外，余姚市坚持把学习教育与推动中心工作有机结合起来，大力弘扬“六干”作风，以党员、干部敢为带动地方敢闯、企业敢干、群众敢首创，切实带领各级党组织和广大党员、干部在统筹高质量发展和高水平安全中砥砺作风、担当作为。（李灿 曹依）