新华社昆明2月17日电（记者严勇）在云南省临沧市永德县，李太华是一位无人机机手，同时也是一名劳务经纪人。最近这段时间，他正忙着带领14名无人机机手及50多名农民工，活跃在当地的农业、光伏等多个产业领域。

“以前是一个人干，现在有一群人干。哪里有需要，我就把人和无人机带过去。”李太华介绍自己“劳务经纪人”的工作内容。

永德地处云南西南部，拥有丰富的劳动力资源。但以往由于就业信息不对称、缺乏有效的组织引导，大量劳动力未能实现充分就业。为改变这一现状，永德县探索引入劳务经纪人模式，搭建起求职者与用工企业之间的桥梁。当前，劳务经纪人为众多求职者开启了充满希望的新航线。

2025年1月1日，永德县组织劳务经纪人岗前培训。新华社发

崇岗乡黑龙村村民周光金原先常年在广东务工，对外面人才市场比较熟悉，加之精准掌握本地村民的就业需求，2019年周光金在经过一番对接后，顺利帮助很多村民走出大山，赴沿海地区务工。

2020年，周光金正式成为永德县的一名劳务经纪人。通过多方联系，他陆续与沿海地区的40多家企业达成合作协议，并收集优质岗位信息。同时，回到家乡，周光金还挨家挨户宣传岗位信息，详细介绍工作内容、薪资待遇和工作环境。在他的努力下，2024年累计有503名永德农村劳动力前往广东等地务工，实现稳定就业。

近年来，随着甘蔗产业蓬勃发展，每到收获季节，永德用工需求量增大。而青海省因大力发展枸杞产业，每年需要的产业工人也较多。鉴于这两个产业用工时间不同，劳务经纪人祁小泉另辟蹊径，立足本地和省外农业产业的劳务对接，建立了一个跨省流动的劳动力信息库。

在甘蔗收割期，祁小泉组织青海劳动力到永德各乡镇砍甘蔗；到了枸杞成熟期，祁小泉又抓紧组织本地劳动力到青海枸杞种植基地帮忙采摘。这不仅缓解了本地和省外种植户的用工难，还实现了两地劳动力用工时间和空间的“精准对接”，进一步带动群众增收。2020年至2024年，祁小泉年均带动两地务工人员达100余人。

永德县人力资源和社会保障局局长周强介绍，劳务经纪人的出现，让永德县的就业市场呈现出前所未有的活力。一方面，求职者能够更精准地获取就业信息，减少了盲目求职的时间和成本，就业成功率大幅提高；另一方面，企业和种植户等用工主体的用工需求得到及时满足，保障了生产经营的顺利进行。目前，全县带领30人以上的劳务经纪人达238名，带动就业2.5万余人。

永德县对劳务经纪人的创新模式也给予大力支持。通过组织培训、提供政策咨询等方式，永德县一方面提升劳务经纪人的业务能力和服务水平，另一方面建立健全相关监管机制，保障劳务经纪人与求职者双方的合法权益。

目前，永德的劳务经纪人队伍不断壮大。这个春天，越来越多的劳动者将搭乘这趟“就业快车”，驶向更加幸福美好的生活。